2024年江苏省宿迁市宿城区教师发展中心公开招聘研训员（第二批）公告

为进一步加强我区教师发展中心研训员队伍建设，优化研训员缺额补给机制，更好地适应教育教学改革，保障我区教育教学高质量发展，决定面向社会公开招聘研训员。现将有关事项公告如下：


一、招聘岗位

160708

二、招聘范围面向社会公开招聘。三、招聘条件1.拥护中国共产党领导，爱国守法，身体健康，能胜任教科研工作。2.具有相应学段（含以上）相应学科教师资格，且目前仍在相应学段（含以上）相应学科一线教学或从事相应学段（含以上）相应学科教科研工作，具有国家承认的本科及以上学历，中小学一级及以上专业技术资格。技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业生可分别按中专、大专、本科学历报名应聘相应岗位。3.年龄要求。年龄在18周岁以上，40周岁以下，即1983年7月6日至2006年7月12日之间出生。4.具有岗位所需的专业素养和技能。以下5项条件中，报名人员须至少符合3项：（1）获得市级及以上教育行政部门认定的学科带头人及以上称号；（2）获得市级及以上教研部门组织的教师教学基本功大赛或优质课评比二等奖及以上奖项；（3）至少在省级及以上期刊发表本专业教学论文一篇，或获得市级及以上教研部门组织的教育教学论文评选一等奖；（4）承担市级及以上规划、教研课题研究并结题(主持或核心组成员)；（5）至少具有备课组长或教研组长2年以上经历。5.具有下列情形之一的，不得报名：（1）正在接受纪律审查监察调查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的；（2）曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的；（3）被机关事业单位辞退不满5年的；（4）受到记过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看、降低岗位等级等处分不满3年的，或受其他处分期限未满的；（5）考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的，或“严重失信行为”未满5年的，以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施全市社会失信联合惩戒的（具体可参阅苏政办发〔2013〕100号、苏政办发〔2014〕114号、宿公通〔2015〕28号、宿人社发〔2015〕190号、宿建发〔2017〕193号等文件规定，或咨询、查询宿城区公共信用信息中心0527—82960323）；（6）事业单位的人事、财务、审计、纪检岗位或者事业单位负责人员的秘书岗位招聘人员，应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关